În urma controalelor efectuate pe parcursul lunii martie, inspectorii de muncă au aplicat amenzi în valoare de 281.000 lei pentru neregulile constatate atât în domeniul relațiilor de muncă, cât și în domeniul securității și sănătății în muncă.
Având în vedere Strategia Natională privind reducerea incidenței muncii nedeclarate, inspectorii de muncă au realizat, în luna martie, un număr de 180 controale, fiind depistate 7 persoane care desfășurau muncă nedeclarată pentru care un număr de 4 angajatori au fost sanctionați cu amenzi în valoare totală de 40.000 lei, după cum urmează:
- Pentru primirea la muncă a unei persoane fără încheierea contractului individual de muncă în formă scrisă, cel târziu în ziua anterioară începerii activităţii, au fost sancţionați 3 angajator, identificându-se 6 persoane care prestau activitate fără forme legale de angajare. S-a aplicat 1 amendă contravenţională în valoare de 20.000 lei.
- Pentru primirea la muncă a salariaţilor cu depăşirea duratei timpului de muncă stabilită în cadrul contractelor individuale de muncă cu timp, a fost sancţionat 1 angajator (identificându-se 1 persoană în această situație), fiind aplicată 1 amendă contravenţională în valoare de 20.000 lei.
În ceea ce priveşte respectarea prevederilor HG.905/2017 (privitor la completarea si transmiterea REVISAL) au fost efectuate un număr de 182 controale, în urma cărora au fost aplicate 2 amenzi contravenţionale în valoare totală de 2.000 lei și 2 avertismente scrise.
Pentru celelalte nereguli depistate de către inspectorii de muncă în domeniul relațiilor de muncă s-au aplicat amenzi în valoare de 185.500 lei.
Tot în luna martie 2024, în domeniul securității și sănătății în muncă, inspectorii au efectuat un număr de 97 controale în urma cărora au fost sancționați pentru neconformitățile constatate un număr de 33 angajatori cu amenzi în valoare de 53.500 lei și 37 avertismente.
